Espace de valorisation et de développement des compétences

Durée : 6 mois maximum renouvelable

Eligibilité : Bénéficiaires des minima sociaux (RSA, AAH, ASS)

Attestation de formation

Code CPF Non éligible
Formacode Non éligible

Dispositif accessible aux personnes en situation de handicap, nous contacter pour plus d’informations.

OBJECTIF(S)

  • Développer son employabilité
  • Renforcer ses compétences, de travailler sur un projet professionnel, de développer ses connaissances de l’environnement et de valoriser ses candidatures
  • Développer ses propres ressources afin d’accéder à l’emploi ou à une formation qualifiante

CONTENU

  • Les bénéficiaires sont accueillis par le responsable de l’action pour définir l’orientation vers les différents ateliers
  • C’est à partir de l’évaluation du niveau de base du participant que seront mis en place les outils adaptés, afin de déterminer son contenu pédagogique

Atelier développement des compétences :

Français, Grammaire, Orthographe

Mathématiques ; Langues ; Informatique ; Techniques de secrétariat et Comptabilité

 

Atelier Projet professionnel :

Définition et validation du projet professionnel

Préparation aux test de sélection pour une entrée en formation

 

Atelier environnement professionnel :

Technique de recherche d’emploi

Communication professionnelle

Savoir-être professionnels

Monde de l’entreprise.

Nombre de bénéficiaires ayant suivi le dispositif en 2020 :

Méthodes pédagogiques

  • Pédagogie interactive pour adultes, centrées sur les stagiaires avec une large place aux échanges, à la coproduction de réponses
  • La progression s’organise en alternant des exercices structurés d’apprentissage et de nombreux travaux pratiques pour permettre aux participants de développer une confiance, une aisance, une adaptation à des situations nouvelles et une autonomie

Modalités organisationnelles

  • La durée est déterminée via le nombre d’heures nécessaire sur une période de 6 mois maximum
  • Elle pourra être renouvelée si besoin sur des périodes de 6 mois dans la limite de 24 mois
  • Fermeture durant toute la durée des vacances scolaires
  • Des ateliers thématiques
  • Un stage pratique d’immersion en entreprise pour une découverte du métier et/ou la confirmation d’un projet professionnel
  • Accompagnement individualisé
  • Ressources documentaires
  • Vidéo projecteur/ Ordinateurs connectés à Internet
  • Attestation de formation

Taux de validation de projet en 2020 :

Modalités d'accès :

  • Si vous êtes intéressé.e, parlez-en à votre conseiller.ère emploi
  • Tests et entretien, construction d’un parcours individualisé en fonction de vos besoins et objectifs

Prérequis :

Avoir une prescrpition des référents des Maison Sociales de Proximité, organismes agrées par le département, Pôle emploi.

Financement :

Cette action est co financée par le Conseil départemental des Pyrénées Orientales et par le Fond Social Européen (FSE) dans le cadre du Programme Opérationnel national Emploi et Inclusion en Métropole 2014-2020.

LISTE DES PROCHAINES SESSIONS

 

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