CONTENU
Thème 1 : Connaître et comprendre mon marché du travail
- Chercher de l’information sur le marché du travail et la formation
- Confronter ses caractéristiques personnelles à celles du (des) métier(s) visé(s)
Thème 2 : Envisager mon avenir professionnel
- Identifier ses caractéristiques personnelles : atouts, compétences, centres d’intérêts et aspirations personnelles
- Identifier les contraintes éventuelles liées à sa situation personnelle
- Trouver des pistes métiers diversifiées
- Prioriser ses pistes métiers
Thème 3 : Construire mon projet de formation
- Identifier les compétences à acquérir pour réaliser son projet
- Identifier les moyens de se former et faire reconnaître ses compétences
- Construire son parcours de formation
Thème 4 : Obtenir un titre ou un diplôme par la Validation des Acquis de l’Expérience
- Identifier les moyens de se former et faire reconnaître ses compétences
- Construire son parcours de formation
Thème 5 : Découvrir et m’approprier les services de France Travail en ligne
- Connaître et utiliser son espace personnel
- Répondre à un questionnaire France Travail en ligne
- Utiliser la recherche d’offres
- Réussir son auto-inscription sur les services de France Travail
Thème 6 : Réussir mes échanges avec France Travail
- Réussir son actualisation
- Effectuer un changement de situation
- Contacter son conseiller par email grâce à son espace personnel
- Utiliser la Foire Aux Questions
- Transmettre et récupérer un document via son espace personnel
Thème 7 : Mobiliser mes services numériques France Travail
- Connaitre et mobiliser les applications mobiles de France Travail
- Connaitre et utiliser « Mon Potentiel Professionnel »
- Connaitre et utiliser son Profil de compétences et CV en ligne
- Explorer l’Emploi Store et rechercher un service
Thème 8 : Faire le point sur mes compétences
- Identifier ses caractéristiques personnelles : atouts et compétences, centres d’intérêts, aspirations personnelles
- Valoriser ses compétences et ses atouts dans une candidature, CV et/ou lettre de motivation
- Valoriser ses compétences et ses atouts lors d’un entretien
Thème 9 : Organiser ma recherche d’emploi
- Cibler et s’informer sur les entreprises à contacter
- Organiser ses démarches de recherche d’emploi
- Suivre et analyser le résultat de ses candidatures
Thème 10 : Valoriser mon profil sur les réseaux sociaux
- Activer et élargir son réseau à des fins professionnelles
- Connaître le potentiel et les contraintes des réseaux sociaux dans un cadre professionnel
Thème 11 : Concevoir un CV percutant
- Créer, mettre en forme et modifier un document informatique
- Valoriser ses compétences et ses atouts dans une candidature : le CV
Thème 12 : Répondre efficacement à une offre d’emploi
- Connaître les acteurs de l’emploi et mobiliser leurs services
- Valoriser ses compétences et ses atouts dans une candidature CV et/ou lettre de motivation
- Candidater et adapter ses candidatures en fonction de l’emploi visé
- Suivre et analyser le résultat de ses candidatures
Thème 13 : Démarcher les entreprises de façon spontanée
- Valoriser ses compétences et ses atouts dans une candidature CV et/ou lettre de motivation
- Candidater et adapter ses candidatures en fonction de l’emploi visé
- Suivre et analyser le résultat de ses candidatures
Thème 14 : Convaincre en entretien d’embauche
- Valoriser ses compétences et ses atouts lors d’un entretien
- Suivre et analyser le résultat de ses candidatures
Thème 15 : Négocier mon salaire
- Valoriser ses compétences et ses atouts lors d’un entretien
Thème 16 : M’imaginer créateur d’entreprise
- Identifier ses caractéristiques personnelles (atouts et compétences, centre d’intérêts, aspirations personnelles)
- Identifier des contraintes éventuelles liées à son environnement
- Identifier, dans son environnement, les soutiens à son projet
- Explorer la piste de la création/reprise d’entreprise
Thème 17 : Structurer mon projet de création d’entreprise
- Identifier les démarches à mettre en œuvre pour créer une entreprise
- Approfondir les modalités de mise en œuvre du projet de création ou reprise d’entreprise
- Valoriser le projet de création d’entreprise
- Être accompagné dans le développement d’une activité
